在公司已经待有一段时间了，想必大家都知道，店长、主管、领班我们是从来都不外招的吧。

在公司成立之初，我就定下了，管理层必须都是从底层选拔出来的。

所以现在很多家店面，都没有店长和主管在。

说到这里，想必大家都知道这意味着什么了吧！

意味着在坐的各位，都有可能会成为店长、主管之类的存在。

我们公司不看年纪，只看工作能力和人品。

只要你们有能力，品德良好我们就会用你。

之前我看了一下管理层，基本上八月份进来的员工，百分之七十成为了领班。

百分之二十成了主管。

百分之十成为了店长。

在坐的那么多人当中，应该有八月份进来的吧。

八月份进来，现在还是普通员工的，请站起来。”

话到这里，杨小凡停顿了一下，看看有没有人站起来。

两分钟过去，始终没有人站起来，杨小凡接着道：

“有成为店长的，麻烦你们站起来一下。”

在杨小凡这一番话语下，三个挺漂亮的妹子，有些腼腆的站了起来。

没有让她们站多久，杨小凡摆了摆手示意她们坐下，接着道：

“好好干，店长对于你们来说，并不是终点，只是一个新的起点。

同样的，刚进公司的，也不要觉得自己没有机会了。

刚刚我就说过，我们公司刚刚成立，现在很缺管理的。

只要你们好好干，相信我，你们的付出与收获，绝对是成正比或还要多的。”

话到这里，杨小凡停顿了一下，决定说些重大的事情：

“在过一个月后，我会在店长那分五个等级。

分别是一星到五星。

五星之后可升为地区经理。

地区经理有三个等级别。