“就是绩效奖嘛！”

颜沐笑道，“你按级别定个标准，每年山庄盈利超出来的部分我们拿出一点份额算作山庄里大伙儿的绩效，山庄越好，大家伙儿的绩效就会越高！”

她知道，虽然大家都知道绩效的意思，但目前跟十年后的情况还不一样，实行绩效工资的单位还不多。

不过对于眼下的君沐山庄来说，她有心让工人们更加齐心合力，最好让大家都明白，山庄好，才是大家真的好！

“这个……合适吗？”汪管事飞快在心里拨拉着算盘。

“可以先试行啊！”

颜沐也不知道效果怎么样，但不过也就是个激励大家的方式，有个意思就试试而已。

汪管事连忙拍胸脯道：“交给我了，我先做一个计划交上来。”

他说着感叹地往那边工地上看了一眼又笑道：“小沐总，您看咱们的山庄越来越好了。”

颜沐顺着看了看，那里被建筑隔离带隔离出的建筑区域，正是山庄里在建的主建筑。

虽然还没建好，但想到那图纸上的样子，颜沐笑得眉眼弯弯。