董事长还要考虑考虑,等有了决定再通知他,对了,今后这么重要的文件让他亲自来董事长办公室取,就不要派秘书来了。”说完,砰的一声把门关上了。
关馨拍手笑道:“罗西,看看你老婆,这就是气魄,你多学着点,要让下面的人知道谁是奴才,谁是主子。”
罗西坐在那里怔怔地楞了一会儿,伸手按了一下桌子上的按钮,不一会儿,一名女助理走了进来,问道:“董事长有什么吩咐?”
罗西一脸庄严地宣布道:“通知下去,明天早晨九点钟召开公司董事会。”说完,拿起自己的公文包,冲两个女人说道:“我就不陪你们了,我要去找我姑妈商量一下。”
乐正璇皱皱眉头,说道:“你为什么不去找黄桂涛呢,你可以征求一下他的意见。”
罗西惊讶道:“找黄桂涛?他可是罗东的高参。”
乐正璇嗔道:“你怎么就死脑筋呢?这个时候听听自己对手的意见就等于摸清楚了他们的意图,也显示你的大度,你找干妈有什么用?她也只能在人事关系上帮帮你,业务上她自己都一窍不通。”
罗西犹豫了一下,点点头说道:“你说的也有道理,不过,我还是先去见见我姑妈,听听她怎么说?”说完,自顾走掉了。
乐正璇看着罗西的背影叹了一口气,说道:“真是难为他了。”
关馨嗔道:“你就别心软了,男人就是要逼,你要是惯着他,这辈子也别想他有出息,你看看正弘,要不是我当初刺激他、鼓励他,也不会像今天这样跟打了鸡血一样。”
乐正璇哼了一声道:“你刺激他我倒是承认,鼓励他就根本说不上,当然,我觉得最起作用的还是你的美人计。”
关馨嗔道:“你不也是个美人吗?”
乐正璇哼哼道:“可惜,我答应的太快了,当初要是多磨练一下他的性子就好了。”
关馨吃吃笑道:“现在明白过来不嫌晚点吗?男人的狼性有时候是被女人激发出来的。”
乐正璇看看表,说道:“哎呀,我哥可能回家了,我们还是赶紧去买菜吧,我再给我妈打个电话,让她也赶紧回家。”
也不知道是不是真有缘分,关馨和乐正璇刚出公司的大门,又碰见了匆匆茫茫回来的罗东,不过,这一次是关馨先打招呼。
“哎吆,罗总可真是日理万机啊,悠着点,可别累坏了身子。”说完,再看也没看一眼就钻进了乐正璇的那辆豪华跑车。
罗东盯着跑车嘶吼着冲出了停车场,愤愤地骂道:“贼婆娘,找到靠山了,早晚一天干死你。”
乐正璇瞪了罗西一眼,嗔道:“别啰嗦了,叫我来有什么大事啊,人家自己店里面的事情都忙不过来呢。”
罗西走回自己的办公桌前拿起一份材料递给乐正璇,说道:“这是罗东刚刚拿来让我签字的一份投资计划书。
他准备拿下市里面的两个地块,说是已经和政府有关部门接洽过了,这两个地块很有投资价值。”
乐正璇问道:“总投资多少钱?”
罗西说道:“十五个亿左右。”
乐正璇说道:“难道你没告诉他吗?你姑妈有言在先,你爸刚刚去世,公司近期不对外进行大规模的投资,十五个亿可不是小数目,即便要投资也必须小心谨慎,必须进行充分的论证。”
罗西说道:“姑妈的话他又不是不知道,可他说做生意要抓住时机,眼下这个项目好多人盯着呢,他还说,姑妈既不是公司的大股东,在公司又没职务,没权干涉公司的业务。”
乐正璇还没说话,关馨插嘴道:“你根本必要打着你姑妈的旗号,你姑妈确实没权干涉公司的事务,但你是董事长啊,又是大股东,投不投资最终你说了算。”
罗西担忧道:“也不是我一个人说了算,如果我不同意,他就要求召开董事会,让大家表决,说实话,从我父亲住院之后,公司就一直没有拿到新项目,有些股东也着急了,生怕影响了公司上市的进程。”
关馨犹豫道:“如果真是好的项目,当然也没必要默守陈规,罗东是总经理,他在公司的经营上有发言权,但也必须承担相应的责任。
既然他认为这两个项目有利可图,你不妨也有言在先,如果这两个项目出了什么事的话,他就必须承担责任,到时候这个总经理就不一定是他的了。”
关馨说道:“但是,做为董事长,你必须为全体股东的利益负责,一旦你自己拍板的话,如果投资亏损,你比罗东的责任更大,我看,在你还没有完全控制局势之前,最好还是让全体董事会来决定这件事。”
罗西点上一支烟闷头抽了几口,说道:“我觉得他是在试探我敢不敢拍板,他说这种小项目以前我父亲都是一个人说了算。
如果我把这个项目提交董事会的话,那就证明我不敢拍板,今后所有项目都要经过董事会同意才能实施,而我目前并不能控制董事会,这样一来,我这个董事长岂不是成了傀儡?”
乐正璇沉思了一下说道:“饭要一口一口吃,你自己刚才也说了,不求有功,但求无过,不能刚上任就让人抓到把柄。
眼下暂时向他示弱也无所谓,只要能保证项目不出问题,皆大欢喜,即便出了什么问题,你们也是功过各半,不能让你一个人承担。”
罗西点点头说道:“可我还是想具体了解一下这两个项目的情况,遗憾的是我在市政府那边也没什么关系,公司的那些高管也都听他的,我不仅是孤家寡人,还两眼一抹黑,真不知道该怎么办才好。”
关馨说道:“你爸以前的那些老关系难道你就不能利用一下吗?”
罗西苦着脸说道:“我跟他们又不熟,人家也不一定买面子啊。”
乐正璇若有所思地说道:“外面的关系眼下并不重要,重要的是你在公司里必须培养自己的人才,起码要有人替你出谋划策,还要有自己的专业团队,这样你才能有勇气拍板,不然你凭什么来做决策?”