所以必须要物色一个，有能力，熟悉公司运作，又靠得住的人，出任公司的执行负责人。

但这种人是很稀缺的人才，除了要跟他们很高的待遇，奖励他们的股份，他们成为公司的股东，真正把公司当成自己的家，自己的产业。

因为股份他本来就是钱，但这个钱看得着又不能变现，因为是有条件的，股份不能送，人不能变现，只能自己持有。

除除特殊原因之外，离职的时候，如果要变现，按当时的价格卖给老板，他只能卖给老板，不能卖给别人。

这就限制了公司的股份外流，所以管理者他有股份在手上，经营的好严重，就会有很多分红。

除了增加收入，还有存在感，而且作业公司股东，就会成为董事会的一员，有权利对公司的管理进行监督和建议。

你说这样是不是挺好？”

赵文一番介绍，娄小娥睁大了眼睛，嘴巴也张成了o型，对赵文更加佩服的五体投地。

心里在想，难怪这家伙餐厅开的风生水起，品牌效益越来越显现，公司的高层管理那么尽心尽力。

原来是这样啊。

“看来赵总确实，善于当老板，懂得员工的心理，更懂得换位思考，站在他们的角度去思考问题，难怪会成功。”

娄小娥笑嘻嘻的说了一句，然后趁着服务员把咖啡送到在我的面前，举起自己的咖啡杯说：

“来吧，赵兄弟，赵老板，咱们以咖啡代酒，干杯，预祝我们合作成功，公司越来越兴旺发达。”

“得了，谢谢娄姐的吉言。”赵文愉快的端起了咖啡杯。

两个杯子轻轻的碰在一起，发出清脆的声音。

与此同时，两人脸上都荡漾着微笑。

这是两张真诚的脸，一个很帅气，一个很美艳。

碰杯后赵文轻轻搅动了一下，然后抿了一小口，然后望着娄小娥灿烂的笑脸。

娄小娥也望着他，有些激动的说：“今天你给我上了一课，有你这样的合作伙伴，我非常荣幸，同时非常满意。”

特别感谢2020*****大大的点币打赏，谢谢支持！